Tècnic/a de Gestió de Persones (temporal)

Funcions genèriques 

•  Executar, planificar i controlar activitats especialitzades amb caràcter tècnic.  

• Col·laborar en el disseny, gestió, execució i avaluació d’accions, programes i projectes del seu àmbit i unitat de negoci.  

• Col·laborar amb els tècnics especialistes i experts del seu àmbit de coneixement en la realització de les seves funcions.  

• Participar en projectes transversals de la corporació d’acord amb el seu àmbit de coneixement  

• Realitzar la inspecció dels programes i projectes endegats segons els criteris definits.  

• Realitzar propostes en relació als processos i procediments en què participa per incorporar millores amb la finalitat de promoure la consecució dels objectius de l'empresa.  

• Coordinar i/o elaborar informes, propostes, estudis i altra documentació especialitzada relativa a les matèries del seu àmbit de coneixement.  

• Impartir formació dins l’organització relacionada amb les matèries del seu àmbit de coneixement o directament relacionades amb les seves funcions.  

• Vetllar per la protecció de dades de caràcter personal i actuar d’acord a criteris d’ètica i transparència.  

• Vetllar per la seguretat i salut en el seu lloc de treball, utilitzant adequadament els equips relacionats amb la seva activitat, d'acord amb els procediments establerts i la normativa vigent en matèria de prevenció de riscos laborals.  

• Vetllar per la sostenibilitat ambiental, ètica i social en el lloc de treball d'acord amb els compromisos adquirits, polítiques internes i procediments de treball; així com la normativa vigent en matèria ESG.  

• Vetllar pel correcte funcionament i seguiment de les mesures preventives, detectives o mitigadores dels riscos que apliquin en el lloc de treball; així com la informació en cas de detecció de desviació en el seu compliment, d’acord amb el model integral de gestió del risc de la companyia.  

• Notificar esdeveniments i incidències de seguretat de la informació que detecti durant l' acompliment de les seves tasques. 

• Conèixer i complir amb les normatives, procediments i instruccions relatives a l' ús adequat i a la seguretat de les dades i serveis associats contingudes en les polítiques de seguretat de la informació i la normativa associada.

• Guardar el necessari secret respecte a qualsevol tipus d' informació de caràcter personal i confidencial coneguda en funció del treball desenvolupat, fins i tot una vegada conclosa la relació laboral amb l' Organització.  

• I, en general, totes aquelles funcions de caràcter similar que li siguin atribuïdes.  

 Funcions específiques  

• Confecció de contractes de treball i tots els tràmits associats.  

• Suport en el càlcul de nòmina, liquidacions i endarreriments. 

• Liquidació d’impostos davant a la Seguretat Social i l’Agència Tributària.  

• Servei i atenció al client intern i a les persones treballadores.  

• Interpretació i aplicació de la normativa laboral.  

• Realització de totes les tasques associades a l’àrea de Gestió de Persones. 

• Suport a l’àrea de Relacions Laborals a nivell d’extracció de dades i preparació de documentació de l’àmbit de Gestió de Persones.  

Requisits  

• Formació mínima de Grau Universitari en Relacions Laboral, Dret, ADE o similar o Cicle Formatiu de Grau Superior relacionat amb la materia.  

• Mínim 3 anys d'experiència desenvolupant tasques tècniques de caràcter similar com: gestió de tràmits d ’afiliació i cotització davant la Tresoreria General de la Seguretat Social, OTG, realització de contractes de treball, càlculs de nòmina, liquidacions i endarreriments, gestions mensuals i anuals pel que fa a la tributació davant l’Agència Tributària, atenció al client intern i a les persones treballadores 

• Coneixements específics en matèria i legislació laboral.  

• Idiomes 

• • Català Nivell C1 

• • Castellà Nivell C1 

• • Anglès Nivell B1  

• Nivell mig Microsoft Office    

Aspectes a valorar  

• Coneixement  i experiència en l’aplicació informàtica Success Factor/SAP.  

 Valors  

• Excel·lència  

• Integritat  

• Compromís  

• Cooperació  

• Proactivitat  

 Competències  

• Capacitat de comunicació 

• Autoconsciència i gestió emocional 

• Capacitat d'adaptació 

• Pensament crític i analític