Nuestro objetivo es crear puestos de trabajo donde todas las personas trabajadoras se sientan incluidas y capaces de llevar a cabo su trabajo. Este compromiso empieza con el proceso de selección y se extiende hasta el final de la relación laboral con todo nuestro personal. Cada una de nuestras Unidades se incluye dentro del plan de acción de diversidad e inclusión diseñado para ofrecer las mismas oportunidades porque todas las personas trabajadoras contribuyan, crezcan y se sientan valoradas.